Obligatoire depuis 2016, la complémentaire santé collective est la première solution à mettre en place lorsque vous accueillez des salariés dans votre entreprise.
Vous devez leur proposer une couverture sociale adaptée à votre secteur d’activité, tout en prenant en charge une partie des cotisations.
Mais au delà de remplir vos obligations, la mutuelle collective peut devenir un réel avantage social qui rendra votre entreprise plus attractive et contribuera à fidéliser vos salariés.
Mieux vaut donc la choisir avec soin !
En tant qu’experts nous sommes là pour vous accompagner et vous conseiller dans cette démarche pour vous simplifier les choses au maximum. Notre démarche passe par 3 points importants:
1 : Analyse
2 : Sélection
Comparatif des meilleures solutions suivant vos besoins : (Tarifs. Niveaux de garanties, souplesse du contrat, facilité d’usage...).
3 : Mise en place & Suivi
Alors contactez nous pour en savoir plus !
Nous serons ravis de vous accompagner.
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